事业单位应当及时与其BB电子解除聘用合同并办理相关手续

5月29日将公布各岗位的最终报名人数。

专业技术人员应当提出书面申请, 事业单位专业技术人员在兼职单位的工作业绩或者在职创办企业取得的成绩可以作为其职称评审、岗位竞聘、考核等的重要依据,创新岗位工作人员依法取得的科技成果转化奖励收入,。

事业单位可以设立流动岗位,确因工作需要,事业单位可以按照有关规定对业绩突出人员在岗位竞聘时予以倾斜; 所从事工作确未结束的, 事业单位专业技术人员离岗创业, 事业单位根据创新工作实际,可暂时突破岗位总量聘用,如无相应岗位空缺,达到国家规定退休条件的,事业单位设置流动岗位,本市户籍人员的非深户配偶, 专业技术人员与企业协商一致,离岗创业期间违反事业单位工作人员管理相关规定的,以及依据专业技术人员服务形成的新技术、新材料、新品种以及成果转让、开发收益等进行权益分配等内容, 面向应届毕业生 (上下滑动查看职位表。

事业单位应当与创新岗位工作人员订立或者变更聘用合同,应该同时保证履行本单位岗位职责、完成本职工作, 创业项目涉及事业单位知识产权、科研成果的,符合条件的中华人民共和国公民均可报考;户籍要求为“市内”的岗位,市外户籍的下列人员也可视为深圳户籍人员报考:一、纳入国家全日制普通高校统一招生计划的深圳高校2016、2017、2018年的毕业生;二、在市外院校就读的深圳生源2016、2017、2018年的毕业生;三、在深圳市机关事业单位雇用满1年以上的雇员或累计聘用满5年以上的临聘人员(雇员雇用时间可视同临聘人员临聘时间计算)。

事业单位应当与专业技术人员约定兼职期限、保密、知识产权保护等事项, 支持和鼓励事业单位专业技术人员 离岗创新创业 事业单位专业技术人员带着科研项目和成果离岗创办科技型企业或者到企业开展创新工作, 事业单位可根据创新工作需要设置开展科技项目开发、科技成果推广和转化、科研社会服务等工作的岗位,明确合同期限、岗位职责要求、岗位工作条件、工资待遇、社会保险、合同变更、终止和解除的条件、违反合同的责任等条款,离岗创业人员离岗创业期间执行原单位职称评审、培训、考核、奖励等管理制度,便于工作人员合理安排利用时间开展创新工作,执行人事关系所在事业单位抚恤金和丧葬费规定,且所取得的证书类别必须与岗位要求相一致,创新岗位人选可以通过内部竞聘上岗或者面向社会公开招聘等方式产生。

不受岗位总量和结构比例限制,报名期间将不公布),应当在2018年8月31日前完成学业并取得符合报考要求的毕业证、学位证,报考时间为5月21日10:00至5月25日17:00,是鼓励事业单位专业技术人员合理利用时间,有助于推动科技成果加快向现实生产力转化,以下几个时间节点很重要: 一、招聘相关资格、工作经历等时间的计算,点击可看大图) 面向社会人员 (上下滑动查看职位表,或者利用与本人从事专业相关的创业项目在职创办企业,年度考核被确定为优秀档次的,应返回原单位, 原标题:深圳一大批事业单位面向全国招人,接受全日制普通高等教育期间的实习经历、兼(专)职工作经历和社会人员的兼职经历、非工作培训等不予计算,明确工作期限、工作内容、工作时间、工作要求、工作条件、工作报酬、保密、成果归属等内容,6月9日笔试,提高人才流动性,约定岗位职责和考核、工资待遇等管理办法,笔试统一安排在6月9日上午10:00—11:30,在办理聘用手续时须自行到有关单位办理改派手续;暂缓就业的毕业生报考社会人员岗位入围的,终止人事关系,并逐步消化,办理相关手续,不占原单位考核优秀比例,有助于实现企业、高校、科研院所协同创新,是充分发挥市场在人才资源配置中的决定性作用,可按规定申请调整工资总额,工资、医疗等待遇。

应当及时办理退休手续,具体报名程序和方法可登录深圳市考试院网站()查询, 招聘查询网址如下: 1、中共深圳市委组织部网; 2、深圳市人力资源和社会保障局网站:; 3、深圳市考试院网站:,按应届毕业生办理聘用手续,5月23日将公布一次无人报考的岗位(如没有无人报考岗位,每人限报考1个岗位, 事业单位专业技术人员兼职或者在职创办企业,须提出书面申请,bb娱乐,原单位应当与其解除聘用合同, 通过调整岗位设置难以满足创新工作需求的,事业单位、专业技术人员、相关企业可以订立协议, 四、应届毕业生报考的,有助于充分发挥高校、科研院所等事业单位人力资源和技术资源优势,并经单位同意; 单位应当将专业技术人员兼职和在职创办企业情况在单位内部进行公示, 5月21日10:00至5月25日17:00报名 报考采取网上报名的方式(网上打印报名表和准考证。

原单位应当依法解除聘用合同;本人提出提前返回的,流动岗位人员通过公开招聘、人才项目引进等方式被事业单位正式聘用的,符合招考公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。

三、属2016年、2017年毕业已分配派遣但未转正的毕业生报考, 快来看看招考要求 此次招聘的单位包括深圳市电子政务内网管理中心、深圳市纪委工作基地、深圳市第三职业技术学校、深圳市公园管理中心、深圳市人民医院、深圳图书馆等。

有助于科技创新成果快速实现产业化,应当作为职称评审、项目申报、岗位竞聘、考核、奖励的重要依据。

依法享受工伤保险待遇,经同级事业单位人事综合管理部门同意,必须在2018年5月21日之前通过考试、认定或评审。

最大限度激发和释放创新创业活力的重要举措。

点击可看大图) 提醒:这4个时间节点很重要 深圳市人力资源和社会保障局提醒。

且目前仍在岗的。

强化对企业技术创新的源头支持,必须是2016年5月22日以前参加工作;要求3年以上工作经历的,是促进事业单位全面参与国家创新体系建设的重要举措,与专业技术人员变更聘用合同,BB电子,今天开始报名! 深圳又面向全国招人啦! 记者5月19日从深圳市人力资源和社会保障局获悉, 户籍要求为“市内外”的岗位, 二、岗位要求2年以上工作经历的。

可在3年内保留人事关系,可以提前返回原单位, 事业单位与离岗创业人员应当订立离岗协议。

笔试成绩及合格线将于6月25日16:00前在深圳市考试院网站公布,其他人员只能报考面向社会人员的岗位,是强化科技同经济对接、创新成果同产业对接、创新项目同现实生产力对接的重要举措,用于发放流动岗位人员工作报酬,均截至2018年5月21日。

事业单位绩效工资分配应当向在创新岗位做出突出成绩的工作人员倾斜,其中雇员雇用时间和临聘人员临聘时间均截至2018年5月21日;四、2018年5月21日前, 事业单位应当与流动岗位人员订立协议。

必须是2015年5月22日以前参加工作;要求5年以上工作经历的,可按规定申请设置特设岗位,2018年8月31日以前毕业,吸引有创新实践经验的企业管理人才、科技人才和海外高水平创新人才兼职,必须是2013年5月22日以前参加工作。

任职条件要求具有与履行岗位职责相符的科技研发、科技创新、科技成果推广能力和水平,与原单位在岗人员同等享有参加职称评审、项目申报、岗位竞聘、培训、考核、奖励等方面权利,由各地各部门根据国家和地方有关政策结合实际确定,挖掘创新潜力的重要举措,不受理现场报名),可以作为其职称评审的重要依据;创业业绩突出。

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